В прошедший четверг, 21 сентября, состоялось заседание городской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. Председательствовала на нем заместитель главы г. о. Сызрань по социальным вопросам Татьяна Журкина.

Она же выступила с докладом по первому пункту повестки дня, который касался летней оздоровительной кампании. Итак, за время школьных каникул организованно отдохнули 6394 ребенка. Для них работали лагеря — пришкольные и загородные, а также круглогодичный санаторный «Отдых». Все эти учреждения предварительно прошли проверку на соответствие необходимым требованиям безопасности. За время летней кампании не произошло ни одного случая заболевания детей и их травматизма.

Досуг ребят был разнообразным. Например, в лагерях работали профильные смены. В том числе культурно-спортивные, патриотические, краеведческие. Каждый день там начинался с поднятия Государственного флага и исполнения Гимна России.

Много интересных мероприятий проведено летом для ребят, находившихся в пришкольных лагерях. Всего ими было охвачено 3665 человек. Более тысячи из них — из малообеспеченных семей.

Не остались без заботы и те подростки, которые находились летом в городе. Более 800 из них захотели трудоустроиться на каникулярный период. Дом молодежных организаций и Центр занятости населения помогли реализовать их желания. А Управление культуры и УФКиС организовали для детей соответственно 50 и 169 различных мероприятий. Спектакли, игры, викторины, квесты, «День двора», конкурсы — вот далеко не полный перечень того, что было предложено детям. Подытоживая, можно сказать, что летняя кампания в целом прошла на хорошем, достойном уровне.

Затем участники заседания перешли к следующей теме — о деятельности городских профсоюзных организаций. Слово предоставили Андрею Патоке — председателю профсоюзной организации АО «СНПЗ». Он рассказал о состоянии дел на территории всей Сызрани (всего заключено 109 коллективных договоров) и о том, как они обстоят на конкретных предприятиях. Вывод: роль профсоюзов велика. Именно они — самые преданные, верные защитники интересов трудящихся.

Из зала тут же поступило предложение: почему бы не делиться лучшими практиками в этом плане? Надо рассказывать о них на страницах городской газеты. Эта идея получила общее одобрение.

О динамике роста заработной платы тружеников промышленных предприятий в связи с увеличением уровня инфляции доложил руководитель Управления экономического развития и инвестиций Павел Залазин. Он же сообщил и интересные данные, касающиеся миграционного оттока. Так, в 2018 году он составил 1600 человек. Затем пошло снижение. Сейчас в среднем из города уезжают за год 200-300 человек.

— Значит, Сызрань становится более привлекательной для людей. Это и видно. Город меняется на глазах, — последовала реплика из зала.

В заключение заседания был рассмотрен вопрос трудоустройства выпускников учреждений среднего профессионального образования. Также члены комиссии внепланово обсудили  еще одну тему, связанную с реализацией мероприятий по туристскому коду.