Версия для слабовидящих
Свежие умы. В регионе формируют кадровый резерв - Волжские Вести

Свежие умы. В регионе формируют кадровый резерв

Свежие умы. В регионе формируют кадровый резерв

Студенты самарских вузов поработают в правительстве региона. По итогам стажировки они создадут проекты и подготовят предложения в программу развития губернии. Авторов идей могут пригласить на работу в органы исполнительной власти.

ПОПОЛНЯТ РЕЗЕРВ

Инициатива прийти на стажировку в региональное правительство исходила от самих ребят. 15 июля врио губернатора Вячеслав Федорищев встретился с ними, чтобы узнать об их планах и настроить на плодотворную работу.

— Вас рекомендовали преподаватели, вы прошли тщательный отбор, поэтому вы — одни из лучших, — отметил глава региона. — Вы получите базовые знания, поймете, как работают министерства, городские и районные администрации. Потом, возможно, примите решение профессионально развиваться по линии государственной службы.

Федорищев призвал ребят не бояться ошибок и пробовать себя в разных направлениях.

— Сейчас вам нужно как можно больше сделать. Получайте знания и навыки в нескольких профессиях. Я рекомендую попробовать разные сферы, причем не бояться идти в те направления, которые не совсем популярны, но у вас к ним лежит душа, — сказал руководитель области. — Не бойтесь ошибок. Ошибаться нужно. Только таким путем приходишь к результату.

Глава региона подчеркнул, что команда правительства сейчас нацелена на «перезагрузку» молодежной политики. После завершения конкурса на должность профильного министра ведомство начнет работать по-новому.

ОТ ЗАКОНОВ ДО ПРОЕКТА

Как рассказал врио вице-губернатора Антон Емельяненко, цель стажировки — вовлечь ребят в работу по социально-экономическому развитию региона. А также обновить кадровый резерв. Всего на стажировку приняли свыше 30 студентов из 10 вузов. Больше всего представлены Самарский университет, экономический, технический и институт культуры. 11 стажеров будут трудиться в администрации губернатора. Остальных распределят по министерствам.

По словам руководителя департамента кадровой политики Дениса Березовского, программа стажировки состоит из четырех разделов. Первым делом студенты изучат законы, касающиеся государственной гражданской службы, положение об органах исполнительной власти. После этого они будут готовить нормативные документы, составлять справки и аналитические записки. Последний блок программы — проектная деятельность. Под руководством опытных кураторов студенты оформят свои идеи по социально-экономическому развитию региона.

СТРОЯТ ПЛАНЫ

Будущие стажеры рассказали главе региона о своих идеях и мечтах. Студентка Самарского университета Дарья Дружинина уже проходила практику в областном департаменте информационной политики. Девушка хочет рассказывать о достопримечательностях родного края и попасть на стажировку в пресс-службу руководителя области.

Иван Лаврентьев учится в Москве в Финансовом университете при Правительстве РФ. Он заявил, что рассчитывает на стажировку под личным руководством врио губернатора. Федорищев согласился.

Выпускница политеха Елизавета Андреева с отличием окончила направление «Теплоэнергетика и теплотехника».

— Для стажировки я выбрала направление «Энергетика и ЖКХ». Считаю, что наш регион способен стать лучшим в этом, — сказала девушка Вячеславу.

Студенты пожелали Федорищеву достичь намеченных целей по развитию региона.

— Все мои цели связаны с Самарской областью, а вы мне в этом помогаете, — отметил он. — Нужно сделать так, чтобы мысли о самой лучшей инфраструктуре, лагерях для талантливых ребят, образовании, здравоохранении из категории «мечта» переходили в категорию «реальность».

Через полтора месяца студенты вновь встретятся с главой региона, чтобы презентовать свои проекты и подвести итоги стажировки.

Loading